В Челябинской области сотрудники скорой помощи написали заявление на увольнение из-за зарплат

17/09/2019 - 13:00

В Челябинской области сразу пять сотрудников станции скорой помощи в селе Октябрьском решили уволиться из-за низких зарплат. Предварительно, медики написали обращение на имя главного врача, где попросили повышения доплат за ночные дежурства в размере 100% от оплаты труда, вместо нынешних 20%.

Как сообщают местные СМИ, реакции от руководства скорой помощи не последовало.

В Минздраве Челябинской области уверяют, что сложившаяся ситуация работу скорой помощи не остановит, а увольнения врачей компенсируются за счёт кадрового резерва. Кроме того, в местном минздраве сообщили, что никаких нарушений в выплате заработной платы в медучреждении выявлено не было.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас
КМС
БУДЬТЕ ПЕРВЫМИ, КТО ПОЛУЧИТ
ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ
Установите бесплатное приложение для Android

В России займутся возвращением целевых студентов на работу по направлению

26/12/2024 - 19:35

Министр здравоохранения России Михаил Мурашко объявил о создании специальной рабочей группы под названием «Инцидент», которая будет заниматься вопросами трудоустройства выпускников медицинских вузов 2024 года. Этот шаг направлен на улучшение кадровой ситуации в здравоохранении и обеспечение медицинских учреждений квалифицированными специалистами.

«Сегодня мы открыли рабочую группу "Инцидент" по кадровым вопросам выпускников 2024 года. Поскольку более 75% сегодня – это "целевики", которые поступают и выпускаются из вузов, то важными являются возвраты их к месту непосредственной работы, откуда они получили направление. И в этом заинтересованы и работодатель, и вуз. В том числе, это касается и среднего медицинского персонала», – отметил Мурашко.

По словам главы минздрава, с 2022 года удалось значительно улучшить ситуацию с кадрами в медицинской сфере. За этот период в отрасль пришло более 10 тысяч новых врачей, и ежегодно количество медработников увеличивается на 2,5%. Однако, несмотря на эти успехи, остаются проблемы с трудоустройством выпускников медицинских вузов, особенно тех, кто обучался по целевым направлениям.

Рабочая группа будет заниматься индивидуальным подходом к каждому выпускнику. Для каждого из них будет определяться маршрут трудоустройства, и в случае возникновения трудностей будут приниматься решения по каждому конкретному случаю. Это касается не только врачей, но и среднего медицинского персонала.

Министр здравоохранения также подчеркнул, что работа группы будет направлена на создание условий для эффективного трудоустройства выпускников и улучшение кадровой ситуации в медицинских учреждениях по всей стране.

Таким образом, создание рабочей группы «Инцидент» является важным шагом на пути к улучшению кадровой ситуации в здравоохранении и обеспечению медицинских учреждений квалифицированными специалистами.