Правительство отложило запуск новой системы оплаты труда медработников еще на три года

07/07/2022 - 10:24
Правительство отложило запуск новой системы оплаты труда медработников еще на три года

Старт пилотного проекта по внедрению новой системы оплаты труда медицинских работников перенесен правительством на 2025 год. Соответствующее распоряжение выпустило Правительство РФ.

Запуск пилотного проекта по внедрению новой системы оплаты труда медицинских работников государственных и муниципальных учреждений здравоохранения перенесли на 2025 год. Постановление правительства опубликовано на официальном портале нормативно-правовой информации 6 июня.

Пилотный проект по внедрению новой системы оплаты труда медработников планировалось начать в ноябре 2021 года в семи регионах. Потом его запуск сдвинули на декабрь, а позднее отложили до июля 2022 года. Основная цель реформы — ввести единую отраслевую систему оплаты труда, сгладить значимую разницу в зарплатах по одним и тем же медицинским специальностям между регионами и тем самым снизить отток кадров из менее обеспеченных субъектов.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас
КМС
БУДЬТЕ ПЕРВЫМИ, КТО ПОЛУЧИТ
ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ
Установите бесплатное приложение для Android

Граждан, активно участвующих в диспансеризации, будут поощрять через налоговый вычет

29/05/2024 - 18:35
Граждан, активно участвующих в диспансеризации, будут поощрять через налоговый вычет
© Фото: Александр Еременко, КМС

Президент России Владимир Путин анонсировал важные изменения в налоговой системе, направленные на поддержку здоровья граждан. С 2025 года власти будут предоставлять налоговые вычеты для тех, кто регулярно на плановой основе проходит диспансеризацию и успешно сдает нормативы ГТО (физкультурно-спортивный комплекс).

Эта мера призвана поощрять людей, которые следят за своим здоровьем и регулярно занимаются спортом.

Для физических лиц планируется ввести прогрессивную шкалу налогов на доходы. Повышенная ставка применяется не ко всей сумме дохода, а к сумме свыше заданного порога:

  • 13% при доходах до 200 тыс. руб. в месяц
  • 15% для части дохода в диапазоне 200–416,7 тыс. руб. в месяц
  • 18% для части дохода в диапазоне 416,7 тыс. — 1,67 млн руб. в месяц
  • 20% для части дохода в диапазоне 1,67–4,17 млн в месяц
  • 22% при доходах свыше 4,17 млн руб. в месяц