"Итальянская забастовка". Росздравнадзор проверит работу фельдшеров на станции скорой помощи в Петрозаводске

21/09/2019 - 12:30

Управление Росздравнадзора по Карелии проверит работу фельдшеров станции скорой медицинской помощи БСМП Петрозаводска, где с 15 сентября началась итальянская забастовка фельдшеров и водителей.

- Да, у нас есть обращение в рассмотрении. Мы сейчас готовим приказ на согласование с республиканской прокуратурой для того, чтобы выйти на проверку. Мы будем смотреть все фельдшерские бригады, кто выезжал, как работал и так далее, - сообщила ТАСС врио руководителя ведомства Наталья Юрчак.

Обращение в Росздравнадзор поступило от профсоюза работников здравоохранения "Действие" по поводу группы фельдшеров, которые недавно пришли работать на станцию скорой помощи.

Согласно правилам, им необходимо пройти обучение на базе больницы, чтобы получить сертификат и начать работать самостоятельно, а не в качестве стажеров, рассказал агентству главный врач больницы скорой медицинской помощи Петрозаводска Алексей Хейфец.

По словам председателя межрегионального профсоюза "Действие" Ольги Чайки, причиной обращения их организации в Росздранадзор стало отсутствие доплаты за наставничество. По мнению Чайки, если бригады работали со стажерами, то это должно было отразиться на зарплате опытных фельдшеров.

Несмотря на то, что заявление в надзорное ведомство поступило только по поводу новых сотрудников, специалисты Росздравнадзора планируют провести полноценную проверку всех фельдшерских бригад, работающих на скорой.

По прогнозам, проверка начнется со следующей недели после согласования с прокуратурой республики и продлится в течение 20 рабочих дней.

Напомним, с 15 сентября 38 фельдшеров и 37 водителей станции скорой медицинской помощи Петрозаводска начали "итальянскую забастовку" - медперсонал заявил об отказе работать сверх нормы и намерен оказывать помощь только в том объеме, который предполагает одна ставка.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас
КМС
БУДЬТЕ ПЕРВЫМИ, КТО ПОЛУЧИТ
ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ
Установите бесплатное приложение для Android

Гибкие условия для целевиков: новая реальность целевого обучения в России

02/02/2025 - 23:56

Современная система подготовки специалистов по целевому обучению претерпевает значительные изменения. Минобрнауки России предлагает комплексный пересмотр правил заключения договоров о целевом обучении, которые затрагивают не только студентов, но и работодателей, образовательные учреждения.

Разбираемся вместе, что изменится для целевиков.

Географическая гибкость

Впервые вводится возможность смены региона отработки для молодых специалистов при определенных жизненных обстоятельствах:

  • Вступление в брак (особенно актуально для военнослужащих и их семей)
  • Необходимость ухода за больным родителем
  • Разница в регионах работы супругов-целевиков

По данным Росстата на 2024 год, около 15% молодых специалистов сталкиваются с проблемой разделения из-за разных регионов трудоустройства после бракосочетания.

Цифровизация процессов

Внедряется единая цифровая платформа "Работа в России" для:

  • Подачи заявок
  • Заключения договоров в электронном виде
  • Мониторинга статуса обучения Это позволит существенно сократить бюрократические процедуры и повысить прозрачность системы.

Финансовые гарантии

Установлен минимальный размер стипендии для целевиков. Даже при снижении успеваемости стипендия не может быть меньше 50% от установленной суммы. Средний размер стипендии составит около 8-10 тыс. рублей, что на 30% выше текущих показателей.

Также, стоит отметить, что выпускники профильных классов и участники профориентационных мероприятий получают преимущественное право при поступлении через систему дополнительных баллов (до 5 очков).

Для справки: по данным Минздрава, в 2023 году более 30% целевых выпускников медицинских вузов не выполнили обязательства по отработке, в то время, как количество целевых контрактов увеличилось на 25% за последние три года.